未来还能坚持几年，谁都说不准。
取代这些老人的，都是年轻充满活力的青年一代。
刘建业就不说了，许南今年才三十多不到四十，正是青壮时期。
后厨的厨师长程迎春，跟新提拔的周泽和楚春华也都是差不多的年纪。
再加上春天刚招聘进来的姜文海等应届毕业生，到处都充满了青春的力量。
待众人坐好，杨振兴开口说道：“前段时间新德胜那边的情况相信大家伙儿都知道了。
上个月，食尚新中餐餐厅又在东城和西城分别开了两家，一共四家分店。
为了应对竞争对手的迅猛发展，月初我再次向银行贷了一笔款，打算用在开分店以抗衡对手发展上面。
但是许经理考虑到其他问题后，向我提了一个不错的建议。
现在我对于是选择继续以前的计划，还是采纳许经理的建议有些犹豫。
所以今儿请大家过来开个会，一起集中商议讨论一下，听取大家的想法后再做决定。”
解释完这次会议的目的，杨振兴示意坐在最下手的范兴把复印好的几份方案发给每个人。
同时说道：“大家伙手上的这份方案，就是许经理整理出来的那份意见内容。
下面大家在看的同时，也听一听许经理怎么说。”
说完，杨振兴看着旁边的许南，吩咐道：“许经理，下面请您给在座的详细说明一下您的这份方案吧。”
第618章 高层管理会议(3/5)