去做适应性的培养和训练。
“缺人才啊”段国学无奈地叹言说到。这卅载战略中自己和原西南工作人员苦心培养出这么多地学生和优良人才。可是被中国这么大片土地和庞大的人口基数一稀释。怎么看都是那么的缺稀。
“总指挥不用担心。即使民政建设中基层单位人员缺乏。但总体上民众是认可我们的。现在我们的主要任务是打一场民族复兴的战争。人才的流动倾向还是需要偏向军队建设和科研生产单位这两个方面地。”阳桂平不是那种目光短浅的人。他最早成为段国学身边的幕僚。辅佐着段国学一步一个脚印地走到现在这个一人之下。万人之上的位置。虽然已经年近六旬。可长期的幕僚工作使得他深知什么是战略性需要优先处置的。什么是战术性需要暂时舍弃的。
“算了。再等个一年半载。二代人员中的新生力量也将成长成为新的顶梁柱。而几年前纳入的西北也逐渐稳定。当地人员、人才地培养也要走出第一代人员。人员地压力也正好能缓解今后的大规模战争及土地并入需要。熬吧。这枪炮武器地生产我们已经熬过来了。只是这人的培养还需要再熬个一年半载。不过桂平。民政建设的资金够吗？”段国学在感慨完后问起了下一个他所关注的问题。
“还行。虽然前段时间资金链由于新地盘的并入产生了一定的短缺。不过我们前段时间向德国卖的那批武器是用真金白银换回来的。而且通过我们治下的犹太民众。现在我们也可以向美国的
第一百八十章 国民调查(5/8)