“否”字是你填的吧？”叶媛媛轻描淡写地说：“这与我要解决的问题之间没有关系。我咨询过律师，人家说了，我没有义务必须告诉公司我已经怀孕。因为这属于我的个人隐私，我有权选择告知或不告知。”她强调：“我是正常入职，他们已经录用我了，我也签了劳动合同。他们凭什么开除我？”傅跃辉在旁边实在听不下去：“你故意隐瞒事实，欺骗公司，我为什么还要继续用你？”“还有，劳动合同必须双方签字盖章以后才能生效。现在只是你单方面签字，公司这边还没有走完流程，所以开除你也是合法合理的。”听着双方争辩，张娟对事情经过已经大体有了了解。她对傅跃辉和叶媛媛解释：“我们是民生关注的栏目，现在想把整个事件还原，同时进行拍摄，你们愿意接受采访吗？”叶媛媛想都不想就张口回答：“愿意。”傅跃辉下意识地偏头看着虎平涛，后者会意地笑了，对张娟道：“傅总的意思，只要报道公平公正，没有偏颇，他愿意配合。”“不过在此之前，有一点需要说明。”谷醈虎平涛从桌上拿起叶媛媛的入职简历表，指着其中一项表格：“请注意这上面的时间。所有聘用者都有三个月的试用期，今天是二十六号。也就是说，叶媛媛的入职时间，还不到两个月。”“按照《劳动法》，企业不得在女员工怀孕期间，以无法胜任岗位为由将其辞退，但试用期除外。所以傅总辞退叶媛媛这件事，从法理上说是没有问题的。”叶媛媛一听就跳起来，她又气又怒，指着虎平涛连声叫喊：“他
第三百六四节 劳动纠纷(4/7)