可靠些，那些到处跳槽的高管都是唯利是图。
再有就是，不能被竞争对手带着走，扰乱了步伐。
企鹅方面大量挖人，也是为了制造混乱，一旦趣动集团乱了，趣聊的推广速度必然会降下来。
根据内部消息，企鹅方面在趣聊上线的第三天就立项了微信项目，并且抽调了大量人手进行研发，估计不到一个月就会上线。
企鹅方面对趣动集团大量挖角，李哲也在企鹅那边安插了一些人手，虽然也都不是什么重要职务，但至少可以奎苏。
现在双方争的就是时间。
企鹅有8亿多的扣扣用户，一旦微信和扣扣同步了，那用户会爆发式增长。
所有，趣动集团目前最重要的是团结，员工上下一心，全力以赴推广趣聊。
10月26号，也就是趣聊上线的第五天，李哲召开了集团全体动员大会。
在大会上宣布，实行权力激励计划，集团的全体员工，只要达到一定的（趣聊）推广贡献积分，就可以兑换少量趣聊公司的期权。
普通员工，艺人、主播都有机会。
舍得舍得，有舍才有得。
想要成功，必须舍得利益。
没有见得着的好处，员工凭什么为你卖命？
期权激励就是对员工最好的激励。
人只有在为自己的时候才会拼尽全力。
再说趣聊项目涉
第四百七十八章教导新秘书(4/8)