与网点入职不久的服务与接待类员工，这一级员工的到手月薪为六千。
如果算上年终奖和各种补贴福利，年薪大概在10万左右。
按照规定，P1级员工，如果工作满五年，或在五年之内有优异表现，可以提拔为P2级员工待遇。
P2级通常为各个网点主管与站点的技术型员工，这一级员工到手月薪为一万，算上年终和福补，年薪大概在二十二万。
P3级通常是各个市站点的主管人员，和分部技术人员，到手月薪为一点四万，年薪大概在三十万。
P4级，只有少数站点的主管人员能够达到，这一级通常都是给总部那边的技术部门团队成员的。
再往上的P5、P6级员工，黄辰就不甚清楚了，他只在开会时见过湘南省分部总经理向永江，他是整个湘南省唯一一个P5级员工。
P1到P9，每一级基础月薪提升四千元，福补越往上提升的越高，据说P5级，年薪就已经超过七十万。
这些只是薪资收入。
P1到P9，在发年终奖时候，还会根据当年绩效，给予一定的积分奖励。
这些积分可以兑换巨兽工业旗下的任意民用产品，正常来说，入职的P1级员工，只要勤奋工作一年，就能用积分兑换一部幻晶手机。
黄辰入职还不到半年，他算过了，等到了年底发年终奖时，自己积分足够兑换两部幻晶手机。
不过手机他已经
1442：P2级员工黄辰(3/8)