没有正当防卫一说，毕竟这不是人与人之间的打架斗殴，封建主之间的战斗，动辄涉及到上千个家庭，打一次不知要死多少人。
广东省本就人口不多，大唐帝国自然不能任凭这种乱战现象出现。
之前大唐帝国中枢不管，是手不够长，现在有了足够的官僚团队，科举考试大大充实了大唐帝国的官僚团队，自然就有精力去管理了。
不涉及到军队调动，仅仅只是政府开支的话，并不是很大。
并且，李长青尝到考试选拔人才的甜头后，在选官的科举考试之外，又设了门槛更低的朝廷公职人员考试。
也就是俗称的吏员考试。
没错，李长青不打算将吏员的选拔权利分给地方行政主官。
来自21世纪的李长青，怎么可能不知道基层管理的重要性？
自然而然的，李长青要从基层管理开始。
吏员考试就此应运而生。
大唐帝国的吏员其实就是21世纪的政府基层，相当于公务员事业编乃至临时工等等。
大唐帝国现在是一年两次考试，一次是披着科举外衣的官员选拔考试，考试难度较高，并且每一年的范围都不同。
另一次是吏员考试，比起当官，吏员的待遇就完全没有可比性的，只有一个吸引人的地方就是——铁饭碗，只要不犯原则性错误可以干一辈子！
吏员其实就是衙门里除了当官的其他工作人员。
第166章 杀鸡儆猴(3/8)