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御兽:我的兽宠可以无限加点

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第八十九章 良性竞争
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隔三月,密道一成,江昊知道,搞事情的时候到了。
    韬光养晦的不仅仅是他,曾经的江昊小队其他成员包括柳志伟都成功迈入了搬山境,在任命他们职务的时候江昊就已经事先提醒过他们,而大家也知道职位越高,责任就越大。光是有责任还不够,你还要有令手下信服的实力。
    所以,不管是谁,郭墩墩他们这些高管付出的努力要比其他人多好几倍,有付出就有回报。
    作为高管,也只有钱钟林和余光光还卡在金身境巅峰,这不禁让他们两人生出了巨大的危机感,因为江昊在任命他们现在这个职位的时候提出了一个奇怪的晋升模式。那就是你的手下中如果有人的实力超过你,那么他就有一次机会对你发起挑战,军部会根据你的战功、领导能力进行评估,通过以后,你如果挑战成功那么你就可以取而代之了。
    江昊把这种模式称为良性竞争。
    正是在这个竞争模式的驱使下,江昊小队的人才会那么努力,也算没有辜负江昊的期望。
    三天后
    距离永恒之城沦陷已经过去了五个月,无极市里的城民们依旧活在水深火热之中,萧林的战略很简单,就是围而不攻,城内数十万军民在得不到外界支援的情况下,已经快坚持不住了,食物所剩不多,这不仅是身体上的折磨,更是精神上的折磨,因为你不知道什么时候外面的北蛮子会攻进来,人人都成了惊弓之鸟。
    另外,萧林还派人联系上了苍灵国,并承诺要和苍灵国

第八十九章 良性竞争(4/6)
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