叫方百连的侯选人资料，边指着项目评分，边对裴云凡说道。
“你的分析是对于候选人本身情况的优劣来谈的，针对他们与裴氏的匹配程度来看，你还有没有其它意见？”裴云凡点了点头，继续问道。
谈昙分析问题很客观，这是她的特点与优势；但过于客观，却失了对公司的立场，这也是她的劣势，所以每每与她沟通工作，需要裴云凡一再的引导，才能得到想要的信息！
不过，三个月相处下来，这方面也算有些进步，虽然有时候还是需要自已问，但起码在回答的时候，已经提前思考过这个问题，只是习惯性的会先表达自己的客观判断而已。
“学会习惯从公司的需求角度出发，来分析问题！以后这样的考虑，希望不需要我再次提醒。”裴云凡看着谈昙，淡淡的说道。
“是！”谈昙下意识的看了一下坐在旁边的洛雨熙，她正取过四份测试报告，随意的翻看着，并未就此发表什么意见。
当下就裴云凡的问题，仔细的说道：“从推荐顺序上来讲，我也考虑过裴总说的这个问题：第一，审计部已查出黄总监的经济问题，员工也有不少举报的，所以财务总监的诚信问题，是我们当下首要考虑的重要方面！显然，方先生的诚信度远远高于胡先生，所以我会第一顺位推荐方先生。”
“第二，公司财务的内部管理比起其它部门来说，问题也是要多得多，所以解决问题的能力我认为也是公司需要的！而方先生解决问题的能力
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