的底薪的一样的，唯一的区别就是做的事情不一样。
对于这个职位划分，陈江海还是很满意的。
职位等级和绩效的推出，意味着秋海有着明确的晋升途径。
有这么一个公平公正的环境，加上一个明确清晰的上升通道，有能力的人就能脱颖而出了。
“陈总，需要更改的就是薪酬这一块，对吧？”岳宏盛再次确认道。
陈江海点了点头：“对，按照我说的去改。”
“好的。”
岳宏盛赶紧答应下来。
说完这两件近期的大事，岳宏盛开始汇报秋海产品的业绩情况。
现在是六月份，上半年的销售数据已经出来了。
首先的电水壶的数据，它的销量成功的突破到了五千万台。
这个数据分为两部分，国内是两千万台左右，外国市场达到了恐怖的三千万。
电水壶从上市到现在，还不到两年的时间，交出了一份令陈江海十分满意的答卷。
饮水机和热水器的销量还在继续的上升，也都突破了两千万台了。
VCD销量过千万，DVD销量过千万，PS游戏机销量过千万，空调销量五十万台……
总之，秋海的产品现在都是市场上的香馍馍。
唯一数据不好的，那就是迈瑞的第一批产品。
西子门的狙击，让迈瑞的第一批产品，遭遇了惨痛失败。
幸好徐
第700章 p级和m级(4/5)