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重生之豪门导演

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第二百八十二章人才难题
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根拉回到残酷的事实中,本来以为可以大展身手,却没想到还是要乖乖的学习。但他又不敢违背亨利·斯特吉斯·摩根话,所以只能无奈的点点头。
    “我知道了,曾祖父。”
    “恩,那去准备去吧。”亨利·斯特吉斯·摩根挥挥手,打发迪恩·摩根出去,看见迪恩·摩根走到门口,他又突然开口。“记住!先要学会走路,再去想如何奔跑,做人要脚踏实地,不能眼高于顶。”
    “是,曾祖父!”
    迪恩·摩根转过身朝亨利·斯特吉斯·摩根鞠了一躬,看见亨利·斯特吉斯·摩根再次挥挥手后,他才转身走出书房。
    对于亨利·斯特吉斯·摩根与迪恩·摩根祖孙俩的谈话,约翰自然是不知道的,聚会结束后,第二天他就把摩根银行的总裁史密斯叫到了书房。
    银行整改计划已经通过,约翰虽然不会去管具体的细节,但宏观上他需要亲自把控,领导者的工作不就是制定战略布局吗。
    “史密斯行长!银行整改计划已经通过,你可以着手实施了。”约翰将盖着摩根家族徽印的计划书递给了史密斯。同时接着道。
    “新的银行业务系统需要线下银行的配合才能发挥最大重用,所以我只给你一年的时间,将摩根银行布满美国的每一座城市,就算遥远的阿拉斯加也要有,这是命令,没有商量的余地,更没有打折的可能,一年之后我会亲自查收,少一家我就降你一级身份,少十家你就不用干了。明白了

第二百八十二章人才难题(3/4)
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