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燎原之剑

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第九十四章 工作安排
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    夏尔留下他主要是交给他一份更加正规的管理制度,包括工分、出勤、休假、进度验收、奖惩等以前不少模棱两可,全凭管理者随心意决定的事情。
    年轻人简单的向盖尔阐述了一下如何推进这些事情的方法后,老兽民便大概理解了领主的意思,他是要为领地立规矩了。
    自己现在就像是领主大人的家臣一样,得到的任务就是开始将“按规矩办事”这样的思维传递到普通的领民身上去。
    既要让所有人明白到不按规矩办事的后果,也要让他们明白规矩能给他们带来的好处。
    如果这件事情放在以前会很麻烦,但现在有前例可循。
    “成为城市的正式公民就要遵循议政厅的法令”这样的说法贫民们并不陌生,盖尔很清楚那些从贫民窟来的普通人对于成为“正式公民”有多么的渴望,努力攒下工钱购买房屋的行为就是这种想法的最佳证据。
    只要领主大人提出的“规矩”不是那么离谱,以他现在在领民心中的地位,推行下去的问题不会太大。
    关键在于,自己作为执行规矩的人,首先就要弄清楚这些规矩的实际意义。
    盖尔听完领主的阐述后便点头示意自己已经有了思路,他准备回去就将领主大人交给自己的这份东西翻来覆去的通读,争取在最快的时间领悟每一条规矩的意思。
    见到老兽民谨小慎微的态度,夏尔这才放下心来,补充道:
    “你要善用好管理办法里的奖励规则,

第九十四章 工作安排(2/4)
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