公平对待开拓者，总想着把他们驱赶到世界上最偏僻，最危险的地方，明显是不把他们当人看，这样子，开拓制度就搞不下去，也别想让开拓者们对他们产生认同感。
因此，木卫四出让出去毫无问题，才是最符合东银河公司展需要的。
萧观海的作战部门提出了他们的想法——考虑到木星距离星盗潜伏的小行星带太近，因而他们认为的防御圈规模起码得比月球高上一些，才可以做到一定程度的安全。
“起码是2oo座无人哨所，2艘作战用飞船，以及3ooo名士兵吧…”萧观海淡定自若给出他的估算结果，听的围观的几位部长汗颜不已。
曹川旁边，想着如果把几大部门的计划全实现，又得消耗上几千亿，甚至是近万亿，哪怕是这些年他们赚了不少钱，别忘记前几年才刚刚打完一场对自由灯塔国的夺回战，他们的手头可没有这么宽裕。
轮到3位心智模型言。
心智模型的地位跟正式员工相当，这是曹川新加入的规定，他相信，自己的心智模型唯有跟更多人交流才可以变得更加的智慧，把她们拉入到决策当中同样是保证她们的利益，象征东银河公司的先进性。
幸好，心智模型提出的想法还是比较符合员工们认知的。
“咳咳！”白莲讨要到言的机会：“我们呢…在木星开拓中的主要工作都是些传统工作，比如无人单位管理，飞船调度，开拓监察…没有什么特别的
第一百五十六章 观点碰撞(4/5)