他发现许姜宁其实是一个管理型的人，他很能敏感的感知到目前的问题点，并且能想出不错的办法去针对，唯独就是没有气场，所以下达到管理层之后，执行起来打了折扣。
要是换了一个有攻击性有野心的人，这个时候已经蹦出来，想要取而代之，稳固星耀的地位和荣誉，但是许姜宁完全没有这个想法，他的思路非常清晰，就是怎么帮助秦琛，怎么把这个危机度过，怎么让下面的人稳下来，丝毫没有考虑一点私心问题，像是一块非常干净的宝石，晶莹剔透，让人心生喜爱。
是一个大局观很强的小朋友。
的确不太成熟，但也许秦琛喜欢的就是这种不太成熟的风格。
江悯和许姜宁将执行点进行了沟通，请中坚层团队吃了一顿大餐，玩玩乐乐的，很快就把那群人心中的不安给祛除掉了。
江悯回到家里刚刚坐下，就给秦琛发消息。
江悯：这是在锻炼人呢？
秦琛：看出来了？
他翻了一个白眼：我要是看不出来才有鬼了呢？你家的小朋友急的白发都要出来了。