太熟悉，根本用不着思考，张嘴就来，巴拉巴拉讲了一大通，其实意思就一个，推荐我们就对了，老子当仁不让！
陈建设笑眯眯地听完傅松的自吹自擂，微微颔首道：“对于远景集团这样的企业，市委的态度是坚决支持的，所以啊，傅总，有什么意见和建议你尽管说。”
“那我就恭敬不如从命了。”既然陈建设把话都说到这份上了，傅松也不再犹豫，“陈书记，您认为一个城市、一个地区经济发展靠的是什么？”
陈建设哑然失笑，道：“傅总在考我呢。”
傅松摆手道：“不敢不敢，只是我觉得如果不搞清这个问题，一个地区的经济即使现在看着还不错，但必然会缺乏后劲，昙花一现。”
陈建设赞同地点点头：“是啊，所谓的风水轮流准，三十年河东，三十年河西，如果不能把握住地区经济发展的关键，总有坐吃山空的那一天。那傅总认为是什么？”
傅松笑道：“人，准确地说是人才。”
陈建设道：“谁说不是呢，都知道人才的重要性，但俗话说，十年树木，百年树人，人才可不是菜园子里的韭菜，割一茬很快就能长一茬，人才的培养是一项长期性工作，急不得。傅总以前在沐大工作过，应该清楚人才培养之艰难。沐城大学成立的最重要的一个目的，是为沐城市的经济发展提供人才储备。从85年成立，到去年6月份，沐大自己培养的第一批本科生才刚刚毕业，总共才一千多名学生，杯水
第792章 人才引进(3/4)