对华为的成长有些了解，就知道他的收购几乎是不可能的事情，哪怕是成为大股东都是一件不可能的事情。
在后世，大家都知道华为的股权结构，除了任政非拥有百分之一点零一的股份之外，其余的股份都是由华为工会委员会持股的。
而华为员工手中的股份都是所谓的虚拟股，只有分红权，没有一般股权所附带的表决权和投票权。
和华为签订奋斗者协议的员工，会得到一份合同，告知他们今年能够认购多少数量公司股票。
这份合同不能被带出办公室，签字完成之后，必须交回公司保管，没有副本，也不会有持股凭证，但员工通过一个内部账号，可以查询自己的持股数量。
在相当长的时间里，如果员工辞职或者被炒掉，虚拟股权只能卖给华为工会，并且价格一般是买入的价格，所获得的利润就是工作时间的内获得的红利而已。
为了解决华为员工持股的资金问题，各大银行还专门为华为员工提供了担保贷款，以保证他们能有足够的资金入股华为。
后来，华为为了激发老员工的工作动力，分红权只有五年，五年后如果华为依旧认可你，才会继续给予分红，要不然就做退股处理。
不管华为的股权如何变动，事实上，在整个华为其实只有任政非一个股东而已，并且任政非虽然因为年纪原因退休，不在华为担任职务，但华为公司的内部章程中，仍然注明，任政非拥有一票否决权。
在华为的
第三一九章 千军易得，一将难求！(2/6)