他们的福利。
这个提议没有人反对，一来觉得应该, 二来，林云自己付出的更多，再说，投资公司也有林云的股份，都是一家人，众人根本不怕自己利益受到损害。
不仅引入投资公司，林云还决定在港城招聘一位经理组建农夫饮用水有限公司。
其实这是迫不得已的办法，金龙公司不缺钱，只缺人。
方便面业务短时间内还是主导产业，更是要持续扩张，同样缺少人手，特别是经理级的人才，每年至少要培养出两位，还有财务管理人员，也不是短时间内就能培养出来，需要经验和学习。
宋春涛和林芳怡身边总是围着更多的人，不知道的还以为他们架子大，在摆谱。
其实不是这样，他们是在培养人才，两人把经验告诉大家，至于说能领悟多少, 就看个人的天赋。
方便面业务这一块都缺人，新增的饮用水业务自然不能再抽调人手，只能通过聘用的方式引入管理人才。
林云倒是想把前世农夫集团的创始人钟闪闪招过来。
钟闪闪这个人很有意思，在前世，他二十岁经商，从销售做起，很快就成为了哇哈哈在南海省和粤省的总代理商，工作能力超强，头脑也灵活。
不过，因为钟闪闪脑袋太过灵活，看到南海省和粤省两地哇哈哈产品价格存在差异，粤省价格高，南海省价格低，于是钟闪闪就私自把南海省的产品买到粤省，从中
第五百一十七章 再到港城(2/5)