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我的战神女婿

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第190章 企业文化
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升员工待遇。
    欣萌集团还专门成立了“福利部”。
    福利部的负责人是姜老爷子,专门负责的事情就是造福社会,造福员工。
    当然,员工是第一位的。
    其次便是临海的百姓。
    从欣萌集团成立之初,到如今,短短数月时间,欣萌集团用于社会福利的资金已经超过了十亿。
    这简直让无数同样瞠目结舌,除了佩服还是佩服。
    不过没法学啊。
    欣萌集团的办公楼里,几乎每天都有人送来锦旗、奖状。
    荣誉室里都快放不下了,有些不得不放到仓库去。
    如果只是领导们的夸赞也就罢了。
    关键是,欣萌集团在老百姓,在员工的心目中地位极高。
    随便走到临海的街头巷尾,你可能都能看到欣萌集团捐赠的东西。
    或许是一个公园、或许是一个公厕、又或者是一所学校,甚至是一条路。
    欣萌集团在临海的每一个街区,都有自己的福利机构。
    免费的食品、免费的药品。
    每天都可以在这里领到。
    老百姓得到的是真正的实惠。
    自然就对欣萌集团高看一眼了。
    如今在临海,已经有了欣萌幼儿园、欣萌小学、欣萌中学。
    虽然不多,但却都是免费入学,一切都免。
    包括书本、学费、食宿费、交通费等等。

第190章 企业文化(4/5)
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