的指责，老人抚了抚眼镜儿。
“马克恩先生，我倒是认为这篇文章说的没错。”老人道：“这篇文章中所说的，跟我的感觉差不多。”
眼见着对方要反驳自己，老人一摆手。
笑道：“越是成熟的国家，或者发达的国家，企业家反而越少。马克恩，请注意我说的是大的企业家，而不是创业的老板。你看比较大的企业如世界500强里面，还有几个企业家呢？基本上都是职业经纪人了嘛！这些职业经理人啊，我接触的不少。总体来说，在他们的身上有两个特征；
第一个特征呢，就是只考虑短期利益。他们的冒险精神是很的，都是想维持，追求的都是短期效益。你想嘛，大多数的人就干三年，今年上来只是换人，明年才施政，第三年就走人，大部分都是这种状态。
第二个特征呢，就是各层领导都害怕承担责任。这就是职业经理人所造成的影响，所以现在的美国也好，包括日本，欧洲很多大型企业的决策效率都很低。而且普遍性的，欧美日对于经济形势的走向都持悲观的态度。
这是为什么呢？“
面对这个问题，马克恩一愣。
思考了一会儿，才辩驳道：“吴，你说的这些例子并不能表示欧美日缺乏企业家精神。像五百强这种级别的企业，我认为首要的一点，就是稳定。越是大的企业，冒险的成分就必须控制在最低的限度。因为这些企业都已经具备了相当的底蕴，如何制定一套良好的
第782章:新去向(4/6)