重生从电商开始

    整个ppt分三个部分，先介绍公司背景实力，获取员工的信任；然后下达清晰的目标任务，让大家清楚自己要做什么；最后则是完成目标后的奖励。
    洛修讲完话，现场响起雷鸣般的掌声。
    这些都是由衷的掌声，而不是像刚开始那样，只因为老板的身份而鼓掌，心里并不服气。
    至少他们现在打消了辞职的念头，有了好好干下去的想法。