,忠诚度超过90。
再往下，则是一些次一级的人才，还没有被纳入核心圈子，但已经迫近了，一般都是其他大会社里跳槽来的高级管理人员，通过了重重考验，彻底站稳了脚跟。
还有一批诸如山川小百合等旧识，能力不足，但忠诚度足够，也成为了基层会社的一些重要干部，再过一阵子，就能节节攀升到高层乃至社长地位了。
当一个企业做大后，能干活的人不会少，管理层的清澈度反而成了最重要的东西。
因此北原苍介必然要保证每一个重要岗位都能信得过，不会在起势前出纰漏。
之前的一次警告，他们也看到了自己的雷厉风行。
如今正式取得了垄断权与合作权，北原苍介也能着手直接向高校人才发起攻势了。
人才，始终是他最看重的资源。
“北原社长！”
“北原先生！”
山田一马和忐忑不安的长崎尾站起身鞠躬。
北原苍介随意挥了挥手，示意高村小莉去拿咖啡，他坐下后，站着的两人还是站得笔直。
看着这个比自己年轻高大帅气的男人，长崎尾咬牙切齿。
都是东大毕业，为什么自己却和他有这么大的差距？
不就是投胎比较好一点吗？
混蛋！
“这位是住友商事商业部商业三课课长长崎尾。”山田一马低声说道。
“都坐吧。”北原
第二十七章 算计(4/5)