了公司的内部邮件。
是年度绩效下发的邮件。
吴安顺手点开了一看，自己上年的绩效，“E”。
顿时一愣。
银河网的内部绩效设定有六级，完全就是按照上一年的工作表现来制定的。
AB级是优秀，CD是正常，EF是属于业绩完成不理想的级别。
吴安拿到了E级，就明，他在上一年的业绩，完成得不是很理想，或者是工作有失误。
他不禁皱了皱眉头。
记得，年后统计的时候，自己的业绩是超额完成的啊，而且，去年还带了好几本引领潮流的书，就算是拿到B级，都是不为过的啊？
“吴安，你这个评级……”
业绩E级的员工名单，公司的内部邮件是会提到的，所以，旁边的缘看到后，也是有些意外。
去年，吴安带出了不少好书，就算是拿不到AB级，至少CD没跑啊，怎么会是个E级嗯？
吴安看着屏幕上的评语，越想越气，直接站起来，朝主编办公室走去，在外面敲了敲门
“进来。”
里面坐着的主编张烨抬头，“有事？”
“主编，我想和你聊聊这次绩效的事情。”
吴安问道，“我的业绩去年是超额完成的吧，为什么拿到E级绩效？”
张烨看了他一眼，道：“这是部门内部出于各方面考虑的。”
第一百零八章 凭什么？(4/8)