先，有一个大的目标，这样才能调动积极性。其二，有坚强的后盾，才能让冲锋的人干劲十足。然后呢，有完整的管理体系与流程，才能让事情办的顺利。最后，人总有个盼头，工人师傅想着多发奖金，我呢，也希望领导能表扬我一下，我是俗人。”
“谁不是俗人，都要吃饭、上班的。有上进心，自然是很好的。”
刘松岚虽然是干实事的人，可他也需要受人认可。
正如白昊说的，我把苦吃了，我把活干了，听个表扬怎么了。
白昊接着说道：“几千人住宿、吃饭、安全等等问题，刘锐副厂长说的只是生产线上的工人，那工作服谁保障、食堂呢、宿舍呢、安全呢、管理呢？我看五千人不多，争取年底突破一万。”
“过了，过了。”刘松岚真怕白昊说的太离谱。
五千人在他看来，已经是很巨大的数字了。
能解决了这么巨大的待业青年问题，已经是秦州很光彩的一笔了。
待业办主任服了。
他明白了。
凭什么人家十八就是科级，他四十八也是科级。
差距是巨大的。
这是境界上的差距。
白蕠又瞪了张建国一眼，心说，你怎么教的白昊，我一直以为白昊是个非常优秀的年轻人，现在看来，毛病真多。
张建国只当看不到。
他来这里只有一个目的，就是领贷款，给京兆第一机床厂扩
第109章 招工五千人(4/5)