早退、无故旷工多少次？就你这吊儿郎当的样子，你居然还有脸跟我说你工资少？那你敢不敢自己当着咱们全公司120多口人的面，拍着胸膛大声告诉我，你觉得你应该领多少钱工资？又或者你问问在场的老少爷们，公司凭什么给你发那么多工资？给你发七八十、八九十的工资，老少爷们们乐不乐意？
怎么着，刘三？是不是你觉得别人就得出力气挣工资，你就可以舒舒服服的躺床上领工资？你觉得你比别人都高一头？还是你觉得你比所有人的脸面都大？”
大家哄然大笑！
陈耕的话可谓说到了大家的心底里去。
在华润实业还是华东军区第三军械维修厂三产办的时候，刘三他们几个人就是三产办的老大难了，偷鸡摸狗的事情没少干，迟到早退旷工之类的事情更是少不了他们的份，可到了发工资的时候却不能少了他们一分钱，否则他们就能闹腾的领导不得安生，半夜里砸领导家的窗户玻璃的事情没少干。
只是以前的三产办半死不活的，平日里也没什么工作，大家也没什么奔头，大家自然也就没当一回事，何必因为这十几二十块钱去得罪几个混子呢？
但自打陈耕上任之后情况就不一样了，他不但拿出了严格的考勤规则，还对工资制度进行了调整，大家不再吃大锅饭，而是绩效工资，干的越多就挣得越多，干的多了奖金也越多，现在大家的干劲十足，都想多干多挣，谁还在乎那点基本工资？
大家
第44章 不和谐的声音(3/7)