适当的开展一些科研工作，当然如果在科研上特别有天赋。将来也可以投入很大的精力。但是，一切还是那个前提：他必须手术做得很好！”
田路这个解释，让冷冽有些心动的同时，也有一些顾虑。
这年头，中小医院不提，京都各大医院，包括国内的各大医学院校，甚至其他学校，对科研的重视已经到了一个变态的程度，就是附二院本身。对各个科室都有一定的要求。并且为了鼓励医生们进行科研，进而发表论文，还出台了一系列的奖励措施。比如论著发表在国内的顶级期刊上奖励两千，发表在国内外sci上，根据影响因子的不同分别奖励五千到两万。而如果发表在s上，奖励更是高达十五万元每篇！至于其他的，还有文章引用次数奖励，影响因子最高奖，累积影响因子最高奖，论文篇数最高奖等等。对科研的重视可见一斑！
怎地田路前后两次提出的意见，似乎对科研能力都不怎么看重似的？
“主任。”
看到冷冽似乎有些不太赞同的样子，田路继续解释道：“我个人认为，一个临床科室绝对不可能个个都能做学术，有几个，甚至只要有一两个就足够了！其他的医生，就是要按照学术领头人的理念来贯彻执行！“
这也是田路对国内职称晋升制度不太感冒的原因之一。在他看来，所有的医生要晋升的话都要去做课题，写文章，这简直就是不可能的事情！天下文章一大抄的说法，和这种制度的
第一百五十五章 招兵买马的标准(4/6)