虽然经费有限，但我还离不开，我的工资也够花了，物质欲望对我没啥吸引力。”
“姐，您是高风亮节。但是您的那些助手、那些学生呢。前些年可是传出过，教授卖烧饼、女大学生嫁给出租司机的事情。”陈立东说的事情是真实发生过的。
翟华也严肃起来，“这几年国家已经重视科技工作者的薪酬待遇，但是你说的问题还是普遍存在，我们现在开一些学术会议，大家在会下聊得最多的就是房子、孩子、票子的问题。还有就是嘀咕，谁谁谁在想办法出去。”
“出去？去国外？”陈立东问道。
“是的，这几年很多青年研究人员，在想方设法往外跑，在国外当个实验员，也比国内当个教授拿的钱多，咱们辛辛苦苦培养出来的人才，却便宜了外国，真的很窝火。”翟华一口气把杯子里的咖啡干掉，似乎只能用这种方式纾解郁闷的心情。
“姐，你帮我留意这些人员。我想把这些人留下来。如果他们能来我的公司，月薪1000起，其他福利不低于原科研单位，安排两室一厅的住宅，就在湳開区这里，租金由公司支付，在公司工作一定时间或者达到一定贡献直接奖励房产。材料、机械、电子、软件方面的人才我都要。工作机制方面可以实行项目负责制，单独立项或者合作立项都可以，根据项目的内容提出预算申请，钱给到项目，由项目负责人掌控，我只要成果和进度。工作时间实行朝九晚五，每周工作5天，外出考察
第三十八章 组建科技公司(5/6)