低于年薪的商业合同，甚至更多。我知道你的老乡邵也有一名德国经纪人，他帮助你签订了第一份职业合同，但他并不够专业，人脉也远不如我，别忘了，我还是一名前职业球员和国家队成员，尽管是二十年前。”
最后一句话让秦古德心中一动：“我现在想找一名专业一些的私人教练……”
“没有问题，”克罗特几乎一口答应，“我可以为你联系几名专业的教练和退役球员，如果你不嫌弃我年纪太大，我每周都可以陪你训练一天。”
说实在的，秦古德对于私人教练怎么工作并不了解，反正不是那种每天都可以手把手指导自己的角色，他想了想，最终回应了对方的善意：“谢谢你，克罗特先生，如果能够得到你的指点，我想我一定会有所进步。”
“感谢你的信任，”克罗特露出了笑容，同时伸出了右手，“以后请叫我托马斯吧。”
在邵嘉一的帮助下，秦古德当天就与经纪人签订了标准的合同，为了取信于雇主，克罗特在抽成条款中给自己选择了极低的3%——无论是基本薪水还是商业收入，他只抽取3%。
当然，他也不是自己倒贴，合同中还规定了，如果秦古德年收入（不包含额外奖金）超过50万欧元，抽成比例自动上涨为5%，超过100万，则上涨为8%。
然后，他很快就证明了自己的能力。
仅仅三天之后，他就为秦古德联系到了科特布斯当地最大的一家购物广场，
16、秦氏团队(4/7)