奖金呢，干点活怎么了？
虽然他没有给员工加班费，但是他以后给的奖金，足以让他们卖命。
当然，这是建立在他们能够制作出六级作品的前提之下。
这一点，有点出乎陈文哲的意料之外。
他们现在制作的这批美人壶，水平虽然没有达到六级，最多也就算是五级，但是，价格确实达到六级了。
这就足够了，人家能帮着他赚钱，奖金自然就少不了。
五十套茶具，每套六千出厂，这就是三十万的产值。
这里面肯定要扣除成本，陈文哲毫不犹豫的把成本定在了十五万。
也就是说，这批紫砂壶，工坊的纯利润有十五万，那么给员工的奖金是多少呢？
对半是不可能的，纯利润的一般还差不多，也就是产值的四分之一，这也不少。
初期肯定不能给多了，给这些，应该都会有惊喜！
也就是说，一天他们的奖金就有七万多，一个月的表现如果都是这样，那就可以积累二百多万的奖金。
这些奖金就算是三十多人平均分配，每个月还有七万呢！
这样太多了吧？稍微一计算，陈文哲有点傻眼。
只不过，如果是四级工艺作品，奖金就很少了。
可没想到，陈星辰这小子，居然意外弄出来可以卖六千一把的美人壶，这样一来，他就不能可口人家的奖金啊！
奖金七万，这绝对是高薪，只不过，奖金肯定不可能平均分
第五百九十二章不能经常把玩(4/5)