他的全都让他们自由发挥。
这无异于在大海里洒了一把小米，让他们自己去捡。
果然，听完了陈见海的话，整个厨房陷入了死一般的寂静。
陈见海沉吟道：
“有什么问题吗？”
徐波刚想开口，就被陈见海抢先开口：
“好。现在就大概是这么个思路，具体的菜品你跟厨房里的兄弟们一起好好想想。”
“成功之后，工资翻倍。”
瞬间，众人要冲出口的话被怼了回去。
欸，
你要是事成说涨工资，那我可就死心塌地的给你干了啊！
陈见海环视一圈，
“好，具体的菜式你们自己去安排和设计。”
“如果需要出去调研的，资金不够可以跟我提。”
“现在大家还有没有其他要说的？”
四周一片安静。
每个人的脸上都刻着“跃跃欲试”四个大字。
“散会。”
开完会，陈见海有一种说不出的小兴奋。
这就是当老板给员工开会的感觉吗？
自己说出未来工作的思路、想要达成的目标，然后由员工们努力着去完成。
这种不再单枪匹马打仗的感觉真的是好！
不过，他虽然嘴上说的是，菜品的研发让厨房的员工自己想。
却也不能真的彻底当甩手掌柜。
菜品的选择、口味的享受、质量的高低甚至于最后的定价
第二十五章 事成给大家涨工资(2/5)