不习惯看表，他用了十几分钟！”
还没走远的沃德里克先生听见了，他停下来看着帕图先生，用手做了一个开枪的动作。
帕图先生也进行了“反击”，这只是一个玩笑。
“看起来你们关系不错。”，林奇说了一句。
帕图先生没有否认，“人总需要有一些朋友，我们这种人更需要。”
“很快你就会明白了，站得越高，你也就比任何人更需要朋友，或者可以支持你的人，不管是自己人，还是敌人。”
这句话算是帕图先生的一种感慨，一种经年累积下来的阅历，有时候问题往往来自于内部。
比如说财团的其他成员不满他的做法，他的方向，他的……反正就是不满。
依靠说服，是绝对没有办法去说服这些人的，最好的办法就是给他们压力。
而且还是外部压力。
只要有人能让那些人感觉到他们迫切的需要帕图先生支持他们，否则他们的财富和地位就会变得很危险时，他们才会配合帕图先生的工作。
这点对沃德里克先生来说也是一样，他这个总裁当的并不是那么如意，如果不是上一次林奇充满善意的给他们增加了一些压力，沃德里克先生可能已经被董事会从总裁的位置上拿下来了。
至于为什么是他们俩——狮子的敌人/朋友永远是狮子！
略过这个话题，帕图先生谈到了林奇一个没想到的话题，“我听说你在推动教育改革。”
1002 两个谈话(2/7)